Seminare im eigenen Wohnzimmer

Eine aktuelle Trendstudie des managerSeminare Verlags belegt: Die Weiterbildungsbranche hat ihre Begeisterung für technikbasierte Lernlösungen entwickelt und bereits ziemlich gut umgesetzt. „Wir hatten eine Phase, in der Weiterbildung nicht immer die oberste Priorität für Unternehmen hatte. Doch gerade in der Corona-Krise können wir auf den Wissenszuwachs in unserer Belegschaft nicht verzichten“, erklärt Reinhold Braun, stellvertretender Präsident der IHK Schwaben und Aufsichtsratsvorsitzender der IHK Akademie Schwaben. „Daher bringt auch die IHK Akademie Schwaben ihr Seminarangebot konsequent Online in die Unternehmen.“

„Hygieneabstände spielen bei Live-Online-Trainings keine Rolle. Aber die soziale Distanz muss über geeignete Interaktionen kompensiert werden“, bestätigt Bernhard Seidl, Geschäftsfeldleiter Weiterbildung Technik und Wirtschaft in der IHK Akademie Schwaben. „Die Rahmenbedingungen beim Online-Lernen sind unpersönlicher. Deshalb fließen die Grundbedürfnisse der Lernenden mit spezifischen Methoden bereits in die Planung der digitalen Lernprozesse ein.“

Tools aus Präsenzseminaren lassen sich in digital übersetzen

Live-Online-Trainings sind synchroner Unterricht. Alle via Internet verbundenen Seminarteilnehmer lernen zur selben Zeit vor ihrem Computer. Die technische Plattform bildet ein virtueller Raum, in dem alle Teilnehmer das Gleiche hören, sehen und erleben. Die Lernenden können in ihm direkt miteinander kommunizieren und interagieren. Das Lerngeschehen wird vom Seminartrainer moderiert, der für alle Teilnehmer über Micro und Kamera präsent ist. Das Angebot an Live-Online-Trainings hat zwischenzeitlich eine große Themenvielfalt erreicht. „Innovativ sind Hybrid-Seminare. Dabei findet das Seminar in Präsenz statt und wird zusätzlich online übertragen. Unsere Mitarbeiter können also selbst wählen, wie sie teilnehmen wollen“, bringt Braun seine unternehmerische Sicht ein.

Kurze Lerneinheiten gefragt

Dem Trend nach kurzen Lernnuggets werden Webinare gerecht, die seit dem ersten Corona-Lockdown sowohl von der IHK Schwaben als auch von der IHK Akademie Schwaben angeboten werden. Kurz und prägnant holen sich die Teilnehmer Wissenshappen zu aktuellen Skills. Angeboten werden beispielsweise Themen wie Kommunikation und Präsentation oder zu aktuelle Fragenstellungen in der Corona-Krise. Während des in der Regel 60 bis 90minütigen Vortrages können online Fragen gestellt werden. Auch kurze Diskussionen sind möglich.

Seidl abschließend: „Online-Unterricht hat auch im Lehrgangsbereich seine Berechtigung und fließt mit all seiner Methodenvielfalt hier ein. Präsenzunterricht wird mit Online-Sequenzen im virtuellen Klassenzimmer zu einem didaktischen Gesamtkonzept verwoben.“ Der Fachbegriff dafür ist Blended-Learning.